• Un guide vivant et concret

    Rebondir, le guide pratique, concret et vivant pour réussir votre reconversion.

    Reconversion : comment bien rebondir ?

     

    A vous qui voulez changer de vie professionnelle, donc personnelle, ce guide riche et complet apporte des clés pour vous aider à élaborer votre projet puis à le mener jusqu’au succès.

    Ces clés sont nombreuses, innovantes pour certaines, précieuses pour d’autres.

    A vous de les choisir selon votre projet personnel. Elles prennent la forme d’outils pratiques, de conseils variés, de citations inspirantes et de témoignages vécus.

     

    Toutefois ce guide prendra toute sa valeur lorsque vous l’aurez mis vous-même en pratique.

     

    A sa lecture, vous pourrez ressentir diverses émotions. La curiosité de découvrir certains sujets, la prise de conscience de l’importance de plusieurs informations, le soulagement de voir que le champ des possibles est large, l’espoir et le plaisir de pouvoir enfin vous envoler vers une nouvelle vie plus épanouissante.

     

    En près de 400 pages, vous y trouverez une vaste étendue de sujets, des dernières tendances du marché caché de l’emploi à bon nombre d’astuces pour réseauter efficacement, les nombreuses formes de métiers, d’activités et d’entreprises avec leurs avantages et inconvénients.

    Et surtout, votre démarche sera accompagnée par l’enthousiasme de nos témoins.

     

    Que vous soyez trentenaire ou retraité, ouvrier ou cadre, rennais, parisien ou gersois, français ou francophone, ce guide a été élaboré pour vous tous et toutes.

     

    L’esprit et le cœur nous ont guidés tout au long de notre ouvrage pour que ce guide soit utile au plus grand nombre, afin de vous permettre de voir autrement votre vie, en plus grand et en mieux, de vous donner la liberté de la choisir et des moyens pour y accéder.

     

    Votre reconversion est devant vous, votre rebond est à portée de main, nous souhaitons, en toute humilité, y contribuer.

     

    Eric et Richard, décembre 2022.

    Rebondir avec nos témoins épatants et sincères

    D'un côté, notre livre est un guide très pratique, complet et même en certains points technique, et de l'autre il a une grande dimension humaine.
    C'est ainsi que 31 personnes, en France, en Suisse et en Belgique, ont accepté de témoigner du cheminement de leur reconversion.
     
    Toutes répondent aux 5 mêmes questions, et donnent ainsi un éclairage vivant et humain, concret et vécu, à notre ouvrage.
    Qu'ils en soient ici à nouveau remerciés.
     
    Devenus restaurateurs ou coachs, chefs d'entreprises, cadres ou artisans, leurs cheminements sont passionnants.
    Ils et elles vont vous inspirer, et permettre de comprendre à travers chaque témoignage le vécu d'une reconversion, l'audace de choix parfois difficiles, l'ambition d'une réussite. Bientôt la vôtre.

    Le livre d'une époque

    Une récente enquête, publiée par Les Echos, le révèle : un tiers des cadres, en recherche de sens, sont tentés de se reconvertir. A une époque où les parcours de vies professionnelles ne sont plus linéaires, où nous devons faire des choix, volontaires ou pas, et où nous devons prendre les bonnes orientations, ce guide apporte des clés pour nous orienter et nous permettre d’ouvrir les bonnes portes avec succès.

     

    Chaque chapitre de vie professionnelle est également un chapitre de vie personnelle. Il est donc d’autant plus important de bien l’écrire. Pour notre épanouissement et celui de notre entourage au sens large.

     

    Ce guide pratique s’adresse à nous tous, qui souhaitons changer de vie professionnelle ou aider notre entourage à le faire. Il nous accompagne avec beaucoup de positivisme et d’optimisme, avec l’énergie puissante de la passion, avec de l’humanité et du cœur. Il va être le compagnon de votre audace !

     

    Une double expérience de la reconversion

    L'un comme l'autre, nous avons changé de vie, et même plusieurs fois. Nous sommes ainsi des "pluri-reconvertis".

    Nous sommes passés, l'un et l'autre, par les différentes étapes : frustrations dans un métier ou une entreprise, questionnements, réflexions personnelles, échange avec la famille et les amis, tests et hypothèses, plan B, financement, montage du projet, premiers essais et tentatives, ...
     
    Salarié, indépendant, chef d'entreprise, actionnaire, administrateur, ... nos vies professionnelles ont été plurielles. Et aujourd'hui riches et remplies, sans aucun regret. Car "Qui n'avance pas recule !"
    Cette expérience de la reconversion et du rebond est l'ADN de ce livre. Nous avons souhaité la partager avec vous, vous faire profiter de nos connaissances comme de nos opinions, partager nos expériences, nos croyances comme nos incertitudes. Et les challenger au travers des opinions et visions de nos 31 témoins.
    Le résultat est un succès car le guide donne à tous les porteurs de projets de reconversion, c’est-à-dire à la majorité des actifs, l’espoir et l’énergie pour améliorer sa vie et se rapprocher de l’épanouissement complet.
  • Plan du livre : un guide très complet et réellement pratique, qui vous accompagne à toutes les étapes d'une reconversion.

    Ce guide très complet de 450 pages est conçu pour être lu par étapes, en fonction de votre cheminement personnel et du parcours de votre reconversion. En voici l'articulation.

    Préface

    Dans une très belle préface, Brigitte Jedrzejewski cadre l'objet de notre guide, qui est de vous donner quelques clefs pour sortir de l’illusion, de donner les moyens de choisir en conscience, d'éclairer les zones d’ombre et ouvrir l’éventail des leviers à actionner pour réussir.
    Nous voulons aussi vous alerter sur les angles morts, élucider (presque) toutes les questions, vous aider à contourner les pièges des idées fausses, avoir un coup de boost pour passer de l’envie à l’action ... et donc vous aider à rendre les choses possibles !

    Définition et raisons d'une reconversion ?

    Ce chapitre présente le cadre général que vous allez aborder : de quoi parlons nous ? Qu'est-ce qu'une reconversion ? qu'est-ce qu'un rebond réussi ?
     
    Il fait un inventaire des raisons pour lesquelles vous allez souhaiter vous reconvertir et bien rebondir, comme il met en lumière les conséquences majeures, pour vous et les autres.
    Il vous révèle les facteurs clés de succès à connaître. Et il traite du sujet de l’échec que vous pouvez redouter.

    Le champ des possibles

    Après un panorama des dernières tendances du marché de l’emploi, nous vous livrons ici toutes les formes possibles de reconversion selon plusieurs axes.

     

    Quelques exemples :

    Changer de métier en changeant d’employeur ou pas ? Comment choisir un nouveau statut professionnel parmi la multitude, en restant salarié ou pas ? Créer ou reprendre une entreprise, seul ou avec d’autres ? Changer le format de votre activité et de votre semaine de travail ?

    Axe 1 : la posture et le positionnement

    Passons maintenant à l'action, sous 3 axes.
     
    Le premier axe essentiel est celui de la posture et du positionnement.
     
    Il est expliqué et traité de manière à vous aider à bien identifier et préparer votre positionnement, à choisir la posture psychologique et mentale la plus adaptée, puis à vous mettre en mouvement avec efficacité.

    Axe 2 : la plateforme, le Projet

    Dans ce second axe, nous voulons vous orienter et vous épauler dans la construction de votre projet. Par exemple définir si vous montez un ou plusieurs projets, vous aider à formuler votre vision, vous motiver pour passer de la réflexion à la conception ...
     
    Nous vous y orientons également sur la réalisation de votre fiche Projet, de votre fiche Réseau.

    Axe 3 : les techniques, supports et moyens d’aide à la reconversion

    Ce grand chapitre, très "technique", vous offre toute une série d'éclairages et de clés pour vous organiser dans le temps, construire vos outils, vous structurer juridiquement, vous expliquer comment réseauter efficacement, où trouver vos financements, s'il convient ou pas de vous allier à des partenaires et ... comment lancer votre activité.

    Paroles de reconvertis

    Singularité de notre ouvrage, ce chapitre vif, passionnant, extrêmement concret et vivant : nous y partageons avec vous 31 témoignages vibrants et sincères de reconvertis heureux de leur nouvelle vie.
    Ils donnent à notre guide toute sa dimension comme sa profondeur et son humanité.
    Et apportent l'éclairage qu'il convient aux aspects plus techniques et concrets du guide.

    Postface

    Laurent Aussibal, dans sa postface, nous propose une très belle envolée sur votre reconversion, les "vrais pourquoi" comme les motivations profondes.
     
    Laurent y parle avec coeur du risque, de la détermination, du courage, de l'audace ... , tout en "atterrissant" sur le couple rentabilité-risque inhérent à tout grand projet.
    Belle envolée cette postface. Un régal.
  • Au sujet des deux auteurs.

    Eric Le Gendre

    Eric a été un dirigeant du secteur automobile. Il a travaillé pour deux grands groupes (PSA et VW) en France et à l‘international. Il a également été entrepreneur pour son propre compte (Garonne EcoSystèmes, Toulouse).
    Avec plus de 30 ans d’expérience du Management, Eric est depuis 2012 Conseil de Dirigeants, spécialisé en stratégie et en performance d’entreprises. Il est un spécialiste reconnu du secteur automobile, des modèles disruptifs et du réseautage.
    Il est également Administrateur indépendant de plusieurs Sociétés.
     
    Enfin, réseauteur né, Eric accompagne depuis 10 ans des CoDir et ComEX, des chefs d’entreprises et des cadres dirigeants à mieux réseauter (interventions en entreprises, mentorats individuels, stratégie Networking de l’entreprise, plans de réseautage …). Il intervient également auprès d'organisations et d'administrations.
    Il compte à son actif plus de 160 sessions individuelles de Mentoring de cadres dirigeants sur leur réseautage, dont quelques dizaines en reconversion, ce qui explique sa motivation à transmettre ses expériences dans cet ouvrage.
     
    Il a corédigé et publié un guide à succès sur le réseautage efficace (JAMAIS SANS MON RESEAU, 2018) et réalisé RETEA, le premier jeu sur le réseautage, sous forme d'un jeu de cartes (2020).
    REBONDIR, LE GUIDE PRATIQUE DE LA RECONVERSION est son second livre et complète ainsi sa démarche d'accompagnement et de pédagogie sur les clefs du rebond.

    Richard Lacroix

    Richard a une expérience professionnelle d’une trentaine d’années en entreprises. Il y a essentiellement tenu des postes de Directeur Administratif et Financier Groupe, souvent élargis à l’ensemble des fonctions support, sur des périmètres toujours internationaux. Il est intervenu dans des secteurs aussi variés que l’informatique hardware et software, la santé, l’agro-alimentaire, l’audit et le management de transition.
     
    Les Ressources Humaines ont été présentes dans son périmètre fonctionnel, mais aussi dans ses activités extra-professionnelles. En effet, entre l’âge de 18 ans et de 50 ans, il a aidé bénévolement plus de 140 personnes à trouver un emploi car il a toujours eu à cœur d’améliorer la vie des individus en les aidant à accéder à leur poste idéal.
     
    Depuis 2019, cette vocation l’a amené naturellement à se reconvertir dans le recrutement et la recherche de talents. Richard est actif sur toutes les fonctions support qu’il a souvent pilotées (Finance, RH, Achats Supply Chain, ADV, Juridique et SI) et sur les fonctions opérationnelles avec lesquelles il a souvent collaboré (DG, Commerciales et Techniques). Il accompagne les groupes français et étrangers de toutes tailles et de tous secteurs à renforcer leurs équipes de Middle et Top Managers en France et à l’étranger. Et il accompagne ses candidats dans leurs recherches et leur prise de fonctions.
     
    Richard a rejoint en 2022 le cabinet FITCH BENNETT Partners en tant que Partner Executive Search.
    Il a souhaité co-écrire ce guide pour partager avec vous son expérience riche des transitions de vie.
  • 90 % des salariés ont imaginé un jour changer de vie. Un tiers des cadres pense à se reconvertir (Les Echos, décembre 2022). Et seulement 17% se lancent vers une nouvelle vie ...

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